ライフイベント前の女性のキャリアを支援するオプションサービス「&bloom」の魅力とは？

ワーキングマザー向けキャリア支援サービス「PeerCross」は、2025年7月よりオプションサービスとしてライフイベント前の女性も利用可能な「&bloom(アンドブルーム)」を開始いたしました。本記事では、PeerCrossが新たに開始した『&bloom』のサービス内容や立ち上げの背景、参加者の声、企業にとってのメリットについてPeerCross事務局の堀元が語ります。

PeerCross 2周年感謝祭｜ワーキングマザーを支える“Peerな共感”とは？

JR東日本が提供するワーキングマザー向けキャリア形成支援サービス「PeerCross（ピアクロス）」は、2023年7月のサービス提供開始から2周年を迎えました。本記事では、その「PeerCross 2周年感謝祭」の様子をレポートします！

PeerCrossインタビュー♯9：育休中にPeerCrossを利用して実現した、「これ以上ないほど良い復職のスタート」

JR東日本グループの新事業創造プログラム「ON1000」から生まれたワーキングマザー向けキャリア形成支援サービス、PeerCross。スタートから1年半ほどがたち、ユーザーの皆様の前向きなキャリア形成の後押しとなっています。今回はその利用状況について、三菱商事株式会社新井友理さんにインタビュー致しました！

PeerCrossユーザーインタビュー♯5「“正解”は自分で見つけるしかない。自分なりの管理職像を描きたいと思えるようになった」

JR東日本グループの新事業創造プログラム「ON1000」から生まれたワーキングマザー向けキャリア形成支援サービス、PeerCross。スタートからまもなく1年がたち、ユーザーの皆様の前向きなキャリア形成の後押しとなっています。 PeerCrossサービス利用を通し、変化を前向きに楽しんでいる、ユーザーインタビューをご紹介します。♯5は株式会社ジェイアール東日本都市開発の浅野彩さんにお話を伺いました。